为积极配合学校优良学风建设工程，调动广大学生的学术科研积极性，鼓励学生踊跃开展学术科研活动，强化创新意识，营造校园学术科研氛围，根据学校规定，拟对全日制本科生发表在重要核心期刊的科研论文以及被重要索引收录的论文进行登记，经学院、学校审定后进行奖励。现将有关事项通知如下：

一、奖励对象、奖励条件、奖励标准

见太阳城集团本科学生科研论文奖励办法（2019年7月修订）。

二、相关说明

1.核心期刊范围：

查阅太阳城集团图书馆期刊分类目录：

https://lib.jnu.edu.cn/service.aspx?pid=123&cid=142&level=1&dl=2

2.会议记录整理、访谈录、书评、综述、译著文章等均不计入评奖范围。临床医学专业学生所发表的病例论讨、病例报告等，不计入评奖范围。重要索引收录的摘要不计入评奖范围。

3.作者单位未署名太阳城集团的一律不计算。

4.往年已经获得过奖励的论文不得再次申报，否则取消评奖资格，并予以通报批评。

三、申报流程

1.符合条件的学生于2020年6月9日前将《太阳城集团学生科研论文奖审批表》电子版以及论文相关页码的扫描件（含封面、目录、论文首页和尾页，勿提交整篇论文）发送到1170974478@qq.com邮箱（文件名需备注：姓名+本科生科研论文奖）。因学校疫情防控工作需要，本年度论文无须学生自行开具收录证明，由学校统一送检。

2.公司进行初审，并将初审结果提交学校学生处。

3.集团学生处及图书馆进行审核，审批结果在全校公示。

4.公示完毕，经学校批准，于7月份发放奖金至个人帐户。

太阳城集团本科学生科研论文奖励办法

（2019年7月修订）

第一条  为了调动公司广大学生的学术科研积极性，鼓励学生踊跃开展学术科研活动，强化创新意识，营造校园学术科研氛围，加强并促进学生科研创新能力的培养，进一步提高学生的培养质量，决定对全日制研究生和本科生发表在重要核心期刊的科研论文以及被重要索引收录的论文进行奖励，特制定此办法。

第二条  本办法所指的科研论文必须属于职务成果，第一完成单位必须为“太阳城集团”。

第三条  本办法对论文的评价标准依据太阳城集团科技处和社科处当年公布的方法为标准。

第四条  合作的科研论文，只对所有作者当中的第一完成人进行奖励。共同第一作者将平分单篇论文奖励。

第五条  科研论文奖励标准：在《NATRURE》《SCIENCE》上发表的论文，每篇奖励10万元；在A1类期刊上发表的论文，每篇奖励3000元；A2类期刊论文发表的论文，每篇奖励2000元；在A3类期刊上发表的论文，每篇奖励1500元；在B类期刊上发表的论文，每篇奖励500元；文科B2类期刊奖励300元。文科类外文论文若未被SSCI（A1或A2）或CPCI-SSH（B1）收录的，则不予奖励。

第六条  同一篇论文被多次收录时，按照最高标准奖励。发表论文以正式见刊为准，申报奖励截止前获录用但未见刊的文章可申请下一年度奖励。

第七条  在期刊上发表的论文，必须提交复印件。被重要索引收录的论文，必须提交收录证明、论文复印件。

第八条  符合奖励条件的同一篇论文的中英文版，仅按一篇奖励。

第九条  本办法所指的奖励一年进行一次，申报时间为每年的5月-6月。

第十条  毕业学生于申报时间后至离校前发表的论文可先进行确认，于下一年度进行奖励。毕业之后发表的论文不予以奖励。

第十一条  本办法自2019年9月1日起实施，本办法的解释权属学校学生处。

太阳城集团学生科研论文奖审批表.doc